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為貫徹落實省委、省政府關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的有關要求，做好我區教師隊伍補充工作，根據國務院《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》（人事部令第6號）有關規定，咸安區教育局、咸安區人力資源和社會保障局擬面向社會公開招聘城區學校教師，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及資格條件

本次招聘的具體崗位及資格條件詳見《咸安區2022年公開招聘城區學校教師崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

二、招聘條件

（一）教師招聘基本條件

1.思想政治素質好，擁護黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務的宗旨意識，遵紀守法，品行端正；

2.有理想，有追求，責任感強，愛教敬業，樂于奉獻；

3.具有符合教師崗位的專業素養，有較好的表達能力和較強的綜合素質；

4.身心健康，五官端正，四肢及主要器官無缺陷，無心理疾病，符合錄用人員體檢條件；

5.持有相應學段學科教師資格證書或2022年7月31日前取得相應學段學科的教師資格考試合格證明及相應的普通話水平測試等級證書；持有高學段教師資格證人員可以報考低學段。

（二）有下列情況之一的不受理報考：

1.在學校受處分期未滿的；

2.因違法違紀正被調查處理的；

3.應屆畢業生截至2022年7月31日前不能取得畢業證、學位證和國外、境外留學人員2022年7月31日前不能取得教育部中國留學生服務中心出具的境外學歷、學位認證證書的；

4.咸安區在職在編的工作人員；

5.曾被開除公職或學籍的，曾被機關事業單位除名（辭退）或自動離職等處理的；

6.不能與原單位解除勞動（聘用）合同的；

7.法律法規規定的其他情形。

三、招聘程序

招聘程序為發布公告、網上報名、筆試、資格復審、面試、體檢及考察、公示及聘用等步驟進行，公告在咸安區人民政府網發布。

（一）報名

1、報名渠道:本次公開招聘考試的報名、查詢、繳費和打印準考證等,均通過咸安區事業單位招聘考試報名系統（https://qzpta0.chinasyks.org.cn:18443/cn_hbxnxiananjy/index.html#/index)進行。

2、報名時間: 2022年6月16日9:00至6月26日17:00

報名窗口于6月26日17:00準時關閉。

本次考試實行誠信報名，報名成功即可繳報名費。如報名考生填報不符合自身條件的崗位，造成的后果自負。誠信報考主要包括三個方面的內容：一是報名考生應對自己是否符合崗位條件負責。考生應仔細閱讀崗位資格條件（如崗位所需專業，務必核實高度一致等），選報符合條件的崗位。如對自己是否符合崗位資格條件有疑問，應先向有關部門咨詢，確認符合條件后再填報。面試前將進行資格審核，不符合條件的將被取消面試資格。二是報名考生對自己所提供資料的真實性和完整性負責。網上報名期間不對考生所填報的信息進行審核，考生應提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關資料。否則一經查實，取消考試或聘用資格，相應后果由考生自己承擔。三是報名考生應遵守招聘的有關規定和政策，認真履行各項義務，保證遵守考試紀律，服從考試安排，不舞弊，不協助他人舞弊。

3、報名方式:應聘人員登陸咸安區事業單位招聘考試報名系統（https://qzpta0.chinasyks.org.cn:18443/cn_hbxnxiananjy/index.html#/index)進行網上報名。報名須用第二代身份證號，并上傳本人電子照片(近三個月內免冠正面證件照，紅底、藍底、白底均可，jpg格式，利用圖片軟件制作時，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，照片大小不超過5MB，最終效果以打印輸出后的大小為準)。報名與考試使用的身份證信息必須一致。報名人員應如實填寫、提交報名信息，報名信息必須真實、準確、完整、有效（可以選擇在“用戶信息管理-相關證件上傳”一項中將包含本人有效二代身份證正反面掃描件等在內的與報考崗位相關的支撐材料一并打包為zip格式文件上傳，支撐材料壓縮包大小不超過10MB）。

報考人員提交報名申請成功后，系統將自動生成本人的報名序號以及報名表，報名表僅生成一次，報名表生成后報考人員修改個人信息無效，請報考人員提交報名申請前仔細核對“用戶信息管理”模塊個人信息。

4、報名要求:

（1）應聘人員應仔細閱讀本招聘公告，每人只能選擇一個崗位報名。請仔細閱讀《公告》、《崗位表》等內容，熟悉相關要求，對需要填寫的每一項內容要認真考慮，慎重填報，嚴肅對待。

網上報名技術咨詢電話：0715-8322025

（2）應聘人員應如實填寫有關信息，誠信報考。要對照《崗位表》的條件要求，填寫和提供材料，并對填報和提供的信息真實性、準確性負責，如應聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的一切后果由應聘人員本人承擔。

（二）繳費

1.繳費確認:2022年6月16日9:00至6月27日17:00，報考人員繳費確認。繳費成功即確認報名，未按期繳費確認者視為自動放棄。

2.按(鄂價費字〔2007〕18號)文件規定，每位考生須通過網上繳納考試費用100元。

（三）準考證打印

準考證打印時間：2022年6月30日9:00—2022年7月2日上午9：00。

網上繳費成功的報考人員，須在規定時間內登錄咸安區事業單位招聘考試報名系統（https://qzpta0.chinasyks.org.cn:18443/cn_hbxnxiananjy/index.html#/index)，進入“網上報名”系統自行打印準考證(A4紙)，以備筆試、面試資格審查、面試、體檢時使用。請打印4份準考證。

網上打印準考證時間如有變動,將在咸安區事業單位招聘考試報名系統（https://qzpta0.chinasyks.org.cn:18443/cn_hbxnxiananjy/index.html#/index)另行通知。

聯系電話：0715-8322025。

筆試準考證和身份證作為筆試和面試入場憑證，考生務必妥善保管!

（四）筆試

報名人數與招聘計劃數比例原則上須達到3:1，若緊缺學科報名人數不足3:1的，經考試領導小組同意可按2:1比例開考；若某一崗位報考人數不足2:1，則按比例核減該崗位招聘計劃數，報名結束后三日內發布公告。

1.筆試類別、內容

參照《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022版)》（附件2）按中小學教師類（D類）設考。

2.筆試時間:2022年7月2日上午

8:30－10:00《職業能力傾向測驗》

10:00－12:00《綜合應用能力》

高中俄語和特殊教育學校康復教師崗位免筆試，直接面試。

3.筆試成績折算

《職業能力傾向測驗》、《綜合應用能力》兩門卷面滿分均為150分，筆試成績=(《綜合應用能力》+《職業能力傾向測驗》)÷3。

根據國家和我省關于引導和鼓勵高校畢業生到基層工作的政策要求，對服務期滿2年且考核合格（稱職）的“三支一扶”計劃人員實行加分政策優惠，在折合成百分制的筆試成績上增加5分。服務時間計算截至2022年9月30日。

上述人員中已招錄(聘)為公務員或事業單位工作人員的，不再享受此優惠。

符合享受優惠政策的上述人員須主動下載填寫(附件3)，及時向服務單位和各項目市、縣主管部門提供審核材料，經審核確認后，在2022年6月30日前將《咸安區事業單位公開招聘享受優惠政策審核表》（加蓋公章）照片發郵箱361053752@qq.com。同時，通過快遞寄到湖北省咸寧市咸安區人社局事業股(咸安區長安大道41號,電話:0715-8328247),不按時提交加分審核表的視同放棄享受優惠政策。

4.筆試地點：詳見準考證。

筆試成績、名次查詢。考生登錄咸安區人民政府網站（http://huilaiglobal.com/）查詢考試成績及排名。

（五）資格復審

資格復審由區教育局負責組織，依照各崗位筆試成績從高到低的順序確定入圍資格審核人員，資格審核入圍人數按與招聘計劃數3:1比例確定，緊缺學科經考試領導小組同意可按2:1比例確定。

資格復審地點:咸安區人社局一樓；

資格審核需提供的資料：第二代身份證原件和復印件、相應的學歷證書原件和復印件、學歷認證報告、教師資格證書原件和復印件或2022年7月31日前取得相應學段學科的教師資格考試合格證明及相應的普通話水平測試等級證書等崗位要求的相關材料。資格復審合格人員繳納面試費50元。

對不按照指定時間、地點參加資格審核或資格審核不合格的考生,取消面試資格，所缺人數按筆試成績崗位排名順序，報經區人社局審核備案后依次遞補。

（六）面試

資格復審合格人員入圍面試。面試人數和招聘計劃數比例為3:1（面試入圍人選不足規定比例的，可不核減崗位，通過劃定面試成績合格線，即面試成績不低于80分，經考核后決定是否錄用，并向社會公布）。

1.數學、物理、化學、生物、語文、歷史、地理、信息技術等崗位報考人員面試方式為說課，滿分100分。課題臨時抽簽確定，說課時間8分鐘以內。

2.俄語、音樂、體育、特殊教育教師面試方式為說課和基本技能測試,滿分100分。專業技能測試占60%，說課占40%。面試重在測試教育教學能力和翻譯技能，考察考生的專業素質和課堂教學能力。

3.康復崗位面試方式為結構化面試和基本技能測試,滿分100分，各占50%。

面試時間、地點另行在咸安區人民政府網公告。

（七）綜合成績計算與公示

考生考試綜合成績為筆試成績×40%+面試成績×60%。綜合成績公示在咸安區人民政府網，考生可登錄查詢。

（八）體格檢查與考察

各招聘崗位根據考生考試總成績從高到低原則，按招聘崗位1:1的比例確定體檢、考察人選（如遇成績并列，以面試成績高者優先；如面試成績仍相同，以第一學歷高者優先）。

1.體檢

（1）體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定組織實施。

（2）學校或受檢人對體檢結果有疑問的，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

（3）應聘者須認真完成全部體檢項目，如在規定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，應按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，待體檢結論合格后，再行辦理相關聘用手續。

（4）體檢費用由考生承擔。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。

2.考察

考察由區教育局負責組織，可采取函調或實地考察的方式進行。考察工作按照德才兼備、以德為先的用人標準，重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，考察中還要對應聘者的報考資格進行復審。考察中，若發現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。

因體檢、考察不合格或棄權出現的名額空缺，按總成績從高到低依次遞補考生進行考察和體檢。

（九）公示、崗前培訓

考察、體檢合格的人員確定為擬招聘人員，名單在咸安區人民政府網（http://huilaiglobal.com/）上予以公示，公示時間為7個工作日。公示無異議的，或者有舉報投訴經查證不實的擬聘人員，辦理相關聘用手續。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示不合格出現空缺的，通知考生并以書面方式確認后，可在同一崗位報考人員中按考試成績從高分到低分按程序依次遞補。區教育局負責對擬聘用人員進行為期一周的崗前集中培訓。

培訓時間地點另行通知。

（十）聘用

咸安區教育局、區人社局組織擬聘用人員分學科按考試總成績由高到低原則依次選崗，并按規定程序辦理聘用手續。擬聘人員與用人單位簽訂3年的聘用合同，并按所聘崗位執行國家、省和市里有關政策規定的薪酬待遇。區委編辦、區人社局辦理編制、合同鑒證及工資等相關手續。無特殊情況逾期5個工作日未辦理聘用手續者，視為自動放棄聘用資格；聘用手續辦理完畢上崗后，再放棄的，空缺崗位都不再遞補。

本公告由區教育局、區人社局負責解釋。

咨詢電話：區教育局??0715-8326688

區人社局??0715-8328247??8322025

附件:

1.??咸安區2022年公開招聘城區學校教師崗位表

2．事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）

3.??2022年咸安區事業單位公開招聘享受優惠政策審核表

咸安區教育局??咸安區人力資源和社會保障局??

2022年6月14日